听“民声” 惠“民生”

　　第二批主题教育开展以来，江西省吉安市庐陵新区深入开展“四访四促”，践行“四下基层”工作法，积极回应群众的所思所想、所忧所盼，抓好“衣食住行”基本民生，兜牢“安危冷暖”底线民生，满足“安居乐业”多样民生，努力将“民之所呼”变成“我之所为”，把“民之所盼”变成“民之所赞”，让主题教育成果惠及民生。

　　庐陵新区在新村村率先尝试发展羊肚菌产业种植。通过采取“公司+基地+合作社+农户”的抱团发展模式，在2022年5亩的基础上又流转55亩，建成了现如今总规模达60亩的羊肚菌产业基地，可带动周边80余户脱贫户就业增收，预计增加村集体经济收入20余万元。

　　庐陵新区充分的发挥区位优势，沿禾河北大道，串点连线打造乡村休闲旅游基地，积极发展近郊游，并通过现场培训、示范带动、惠农补助等方式，全力发展黑木耳、黄菊产业种植，持续增加农民收入，踏出产业壮大、集体发展、村民共富的振兴之路。

　　刘家社区居民曾女士，家中有两个孩子，想在照顾家庭孩子的同时又能有一份收入。在社区干部的推荐下，来到了滨江零工驿站寻求帮助。在零工驿站工作人员迅速帮助曾女士匹配合适的工作岗位，当天带领曾女士参加面试，成功应聘一家麻辣烫店铺。

　　稳就业就是稳民生。跟着社会经济发展，新型就业形态不断出现，为进一步满足企业用工和群众就业的需求，方便辖区居民就近就地求职就业，新区在全市零工驿站建设“一盘棋”的布局下，率先打造以政府主导方式运营的公益性就业创业服务平台，建成2个街道级零工驿站，覆盖村（社区）30个。

　　截至12月中旬，新区零工驿站举办招聘会6场，直播带岗6场，推荐成功就业人员130余人。以零工驿站为辐射点，新区积极构建“2＋N”公共就业服务体系，以社区为建设主体，以零就业家庭、“4050”人员、登记失业人员、零就业家庭等就业困难群体为重点帮扶对象，形成“政府+企业+社区”三重合力，加强充分就业社区建设，全方位推进 “5+2就业之家”建设。

　　庐陵新区探索构建“居家为基础、社区为依托，机构为补充、医养相结合”的现代养老综合服务体系，扩大养老服务覆盖面。除禾埠敬老院这类公建集中养老机构外，还积极探索社会养老新途径，与吉安城投健康养老服务有限公司携手高标准打造了中心城区首家社区嵌入式养老服务机构凤凰花园社区养老中心，在所在区域构建起了“机构—社区—居家”三级养老服务圈，并通过聚焦全托、日托、日间照料三大主业，为社区周边高龄、失能、失智、术后康复等刚需人群提供个性化服务，建立“一人一档”健康档案，同时还延伸开展上门送餐助餐、助洁助浴、健康体检等服务，能够完全满足辖区老年人多层次、多样化养老服务需求。

　　9月底，伴随着混凝土泵车汽笛的一串长鸣，新区滨江二小项目3号楼闷顶层完成了整体的结构最后一方商品砼的浇筑工作，标志着该项目所有建筑整体的结构全面封顶，按期保质完成了工程节点任务，项目建设取得了阶段性成果。目前，滨江中学、滨江二小两个项目正在如火如荼推进、高标高质建设，现主体均已全部封顶，装修完成30%；杨家小学、复兴路中学已完成立项、可研，已确定勘察设计单位和全过程咨询服务单位，正在进行设计的具体方案审查。

　　庐陵新区慢慢地增加与发改、教育、自然资源等部门的联动衔接，抢抓做强做旺中心城区机遇，系统谋划推动城南片区教育高质量发展的各项具体措施，更好地满足群众子女的就学需求，让广大学生早日享受到家门口的优质教育。

　　“走走走，我们到‘和埠之家’评理说事去，看看到底该咋办。”宋家瑶前村村民与拆迁队因房屋拆除费分配问题产生口角，来到“和埠之家”寻求帮助。经多次协商，双方各退一步、握手言和，就拆除费分配纠纷达成和解协议，一场矛盾纠纷就地化解。

　　庐陵新区坚持和发展新时代“枫桥经验”，把做好群众工作作为重要任务，全面整合资源，统一构建平台，构建了街道社区两级联调、多元化解矛盾纠纷新格局。积极建设基层综治中心、矛盾纠纷联合化解中心、信访接待中心“三心合一”的信访调处平台。通过“前端预防—中端化解—后端落责”的工作机制，着眼将矛盾化解在辖区目标，推动社区矛调平台、“三官一律”进社区、村（社区）综治中心3个全覆盖，积极探索建立“和埠之家”“祥和·议事之家”“一站式”人民调解中心等民主协商议事品牌，打造“有四说事”“小霞工作室”“夏增纺工作室”等一批矛盾调解平台，通过“面对面”协商过程、“心贴心”沟通交流、“实打实”解决问题。

　　“早上好，喝杯姜茶暖暖身子吧。”“天气严寒，要注意保暖哦。”清晨，现代城小区党群服务站工作人员精心熬制了姜茶。一杯杯热气腾腾的姜茶不断被送到居民们的手中，为居民们驱走了阵阵寒意，暖胃更暖心。该区首个“城市驿站”于12月初在城南天虹北门广场投入运营，站内设置休闲活动室、母婴室，配备休闲桌椅、冰箱、饮水机、共享雨伞、医药箱、微波炉、充电站（小型公用自助充电站）等设施，为市民和城市管理、建筑工人、快递小哥、环卫工人、交通警察等一线工作人员无偿提供饮水、休息、读书、如厕等各类便民服务。

　　该区围绕“共建、共治、共享”，合理规划布局、科学设置站点，投入100余万元在全市率先探索打造28个“小区党群服务站”，组建以站长为主力的“1＋3＋N”服务队伍，吸收业主委员会成员、居民志愿者、在职党员等各类群体，组织人员轮流在小区党群服务站轮值服务。258名“红色楼栋长”联合社区党员、在职党员、网格员每月开展2次“敲门行动”，第一时间获得小区居民的意见诉求，第一时间解决群众的操心事、烦心事、揪心事，叩响了居民“家门”的同时，也走进了群众的“心门”。（曾正伦、龙小志、刘思敏）

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